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People AG Consultora

Consultoría estratégica de Recursos Humanos para empresas

Contratá mejor.Gestioná personas con criterio.

Ayudamos a empresas a incorporar talento, profesionalizar la gestión de personas y tomar mejores decisiones de RR. HH., con soluciones alineadas a sus objetivos y necesidades de negocio.

Servicios

Recursos Humanos con mirada estratégica de negocio

Consultoría estratégica de Recursos Humanos para organizaciones que necesitan incorporar talento, profesionalizar sus procesos o contar con respaldo especializado en la gestión de personas.

Cuándo conviene hablar con nosotros

  • Necesitás incorporar a alguien y querés un proceso de selección con criterio, de principio a fin.
  • Tu organización creció y la gestión de personas todavía se resuelve sobre la marcha.
  • No contás con un equipo de RR. HH. completo y necesitás respaldo especializado.

01 · Servicio principal

Reclutamiento y selección

Un proceso integral, de punta a punta: desde definir bien el perfil hasta presentarte a los finalistas y acompañarte durante toda la selección.

Necesito incorporar talento
  1. Relevamiento y definición del perfil.
  2. Diseño de la estrategia de búsqueda.
  3. Publicación y búsqueda activa.
  4. Análisis curricular y entrevistas.
  5. Evaluación de candidatos.
  6. Presentación de finalistas.
  7. Acompañamiento durante el proceso de selección.

02

Consultoría estratégica de Recursos Humanos

Acompañamos a las empresas a ordenar, profesionalizar y desarrollar su gestión de personas, combinando proyectos específicos con asesoramiento continuo según las necesidades del negocio.

Quiero profesionalizar RR. HH.
  • Diagnóstico organizacional y definición de prioridades.
  • Diseño y mejora de procesos, políticas y herramientas de RR. HH.
  • Acompañamiento a líderes y desarrollo de prácticas de gestión.
  • Asesoramiento a dueños, directores y gerentes en decisiones sobre personas y organización.
  • Seguimiento continuo de prioridades y proyectos.

Cada trabajo se define en conjunto. No ofrecemos paquetes cerrados: armamos el alcance según lo que tu organización necesita.

Conversemos sobre tu empresa

Cómo trabajamos

Un método con estructura, adaptado a cada organización

Antes de proponer una solución, entendemos el problema. Estos cuatro pasos ordenan cada proyecto y dejan claro qué se hace, en qué orden y con qué criterio.

  1. Escuchamos y comprendemos la necesidad

    Una primera conversación para entender qué necesitás, qué ya intentaste y qué está en juego para el negocio.

    ResultadoUna necesidad bien definida.

  2. Analizamos el contexto y definimos prioridades

    Miramos la situación, las personas y el momento de la organización para decidir por dónde conviene empezar.

    ResultadoPrioridades acordadas.

  3. Diseñamos una solución personalizada

    Armamos una propuesta a medida, con alcance, pasos y criterios claros definidos de antemano.

    ResultadoUn plan con alcance y pasos claros.

  4. Implementamos y acompañamos el proceso

    Trabajamos junto a vos, ajustamos sobre la marcha y priorizamos prácticas que se puedan sostener.

    ResultadoLa solución en marcha, con seguimiento.

Sobre People AG

Experiencia profesional. Criterio de negocio. Soluciones reales.

Wendy Avero González

Licenciada en Relaciones del Trabajo · Universidad de Buenos Aires

Soy profesional de Recursos Humanos y fundadora de People AG, una consultora orientada a acompañar a las empresas en sus desafíos de gestión de personas.

Mi enfoque combina formación técnica, visión de negocio y una mirada integral de las organizaciones. Trabajo para que Recursos Humanos aporte soluciones concretas: desde incorporar a las personas adecuadas hasta profesionalizar procesos, fortalecer el liderazgo y acompañar decisiones estratégicas.

Creo en una gestión de personas con criterio, cercana a la realidad de cada empresa y alineada con sus objetivos. Por eso, cada propuesta parte de comprender la necesidad, definir prioridades y construir soluciones que puedan implementarse y sostenerse en el tiempo.

Criterio profesional
Conocimiento técnico aplicado a los desafíos reales de la gestión de personas.
Visión de negocio
Soluciones de RR. HH. alineadas con los objetivos, la estructura y el momento de cada organización.
Compromiso con los resultados
Acompañamiento personalizado, prioridades claras y foco en soluciones aplicables.

Contacto

Contanos qué necesita tu empresa

No hace falta tener todo definido: la primera conversación sirve justamente para eso. Te respondemos para coordinar una primera reunión.

El formulario de consultas todavía no está habilitado

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